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¿Qué es el team building?

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¿Qué es el team building?

07/04/2017

El team building o “construcción de equipo” (que sería la traducción literal del concepto), se entiende como un conjunto de actividades o ejercicios desarrollados entre los miembros de un grupo con el objetivo de definirse como un verdadero equipo.  El objetivo es mejorar tanto las habil...

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Cómo organizar reuniones de trabajo productivas

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17/03/2017

Es posible que hayas tenido reuniones que se alargan más de la cuenta, en las que crees que no deberías estar porque los temas a tratar no afectan directamente a la gestión de tu trabajo, o en las que terminas con la sensación de no haber avanzado o resuelto los temas principales. Veamos cuá...

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5 Cualidades de un jefe si es un buen líder

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5 Cualidades de un jefe si es un buen líder

06/03/2017

1. Fomenta y facilita la productividad personal, y es capaz de potenciar las mejores cualidades de cada trabajador. Todos tenemos cualidades y defectos que potencian y/o merman el desarrollo de nuestro trabajo diario. El jefe y buen líder debe ser capaz de potenciar todas las cualidades del trabajador para que aumente ...

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Cómo evitar la fuga de talento en tu empresa

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23/02/2017

No siempre es fácil crear un equipo de trabajo productivo, en el que haya buen ambiente, y formado por personas talentosas. Cuando lo logras, quieres conservar este talento en tu empresa y tener un equipo motivado y entregado en sus tareas diarias. Si quieres que tus mejores empleados no busquen otras alternativas lab...

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La importancia de la amabilidad en el trabajo

09/01/2017

Una de las principales claves para generar un buen ambiente de trabajo en las empresas es la amabilidad entre compañeros. Las organizaciones que adoptan unas buenas formas para motivar a sus empleados consiguen mejorar la cohesión, la integración y sus resultados empresariales. Por ello, en estos ú...

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¿Cómo puede ayudar el deporte en los entornos empresariales?

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04/01/2017

El deporte no solo  tiene relación con el trabajo desde un punto de vista saludable, sino que también influye en la mejora del clima laboral. Perseverancia, espíritu de trabajo en equipo y mejora de la competitividad son algunos de los valores que puede potenciar el deporte en cualquier entorno de tr...

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El buen ambiente laboral, clave para el éxito de una empresa

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29/12/2016

Un ambiente laboral sano influye en el buen desempeño de los trabajadores. Por ello, son muchas las empresas que se han trazado como objetivo conciliar sus intereses con los de sus trabajadores, ya que estos pasan gran parte de su tiempo en el entorno laboral, para así desarrollar un mayor sentido de pertenencia...

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21/12/2016

La empleabilidad es la capacidad de una persona para acceder a un puesto de trabajo, mantenerse en él y reorientarse profesionalmente en otro en el caso de pérdida del primero. Sin embargo, lograr que una persona sea considerada “empleable” no siempre es una tarea fácil. Así pues, en u...

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15/12/2016

Cada vez son más las empresas que se han dado cuenta que el trabajo no tiene por qué ser un lugar monótono, y que una vida laboral rutinaria, donde los empleados se sienten cansados, abrumados y desmotivados, puede llegar a conducir a pérdidas económicas  e incluso al fracaso en los neg...

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14/12/2016

En un contexto en el que la mayoría de empresas sufren una tasa de rotación laboral muy elevada, saber reconocer aquellos empleados que destacan en su trabajo es fundamental. Por ello, las compañías están dedicando una gran cantidad de tiempo y recursos en la captación, identificaci&o...

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07/12/2016

Probablemente pienses que tienes buenas ideas, pero cuando tratas de compartirlas, sientes que nadie te escucha ni te hace caso. A menudo, las mejores ideas nunca se escuchan. La manera más eficaz de resolver este problema es convertirse en un mejor comunicador. Reconocer que todavía necesitamos aprender a mejo...

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28/11/2016

Hay algo que es necesario tener muy claro, y es que el éxito solo se puede conseguir a través de los fracasos. Saber aprovechar  las oportunidades que nos brindan nuestros  errores  puede llegar a ser un elemento clave para conseguir el éxito profesional. Sin embargo,  mucha gente no s...

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24/11/2016

El salario emocional es una poderosa herramienta con la que fidelizar a los trabajadores de una empresa. Este concepto consiste en una retribución que repercute en el desarrollo profesional de losempleadosy pretende satisfacer sus necesidades familiares y profesionales,  al margen del aspecto económico. Po...

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08/11/2016

Son muchos los estudios que afirman que cada día  los  jefes que están a cargo de las  grandes empresas son más jóvenes. Esta es una realidad indiscutible a la que han tenido que enfrentarse los trabajadores que pertenecen a otras generaciones. Estas nuevas relac...

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07/11/2016

Día a día, en nuestro entorno  se producen multitud de conflictos laborales o personales que se generan por errores de comunicación, y es que, tanto en el ámbito privado como en el profesional, poseer unas buenas habilidades comunicativas puede ser un element...

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17/10/2016

Hoy en día, palabras como creatividad o innovación son términos de los cuales se habla mucho, y es que, el mundo empresarial está comenzando a entender la situación, y por ello, está convirtiendo en una prioridad el desarrollo de una cultura de innovaci&o...

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18/03/2016

El modelo de oficina tradicional está obsoleto. Los cambios en las empresas sobre la forma de trabajar está revolucionando el diseño de las oficinas. Hoy en día, los espacios de trabajo ya se diseñan pensando en el capital humano; donde priman cuestiones como ¿Cuánto tiempo pas...

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01/03/2016

En el momento de empezar la jornada laboral podemos vernos superados por la percepción de una gran cantidad de tareas por hacer. Por ello, y para evitar una sensación de estrés nada más empezar el día, es importante realizar una planificación diaria con un día de antelaci&oacut...

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24/02/2016

Emprender después de los 40 puede parecer una tarea nada fácil, pero la edad no debería ser un impedimento para llevar a cabo aquél proyecto empresarial en el que se lleva tiempo soñando. Y es que, una vez que consigas concretar la idea y lanzarte a materializarla, nada te podrá parar...

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10/02/2016

Preparar adecuadamente al heredero de la empresa familiar es una cuestión de especial importancia para la supervivencia de estas pymes. En algunas compañías se elaboran planes de sucesión o de relevo generacional, donde quedan especificados los detalles de cuál debe ser la trayectoria del su...

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